几位导师讨论后，一致认为向文妍必须是a班。
    郁繁生打字快，噼里啪啦便记录好了。
    下一位，穆辛窈。
    当初穆辛窈坐在第三位，由于串动位置，她坐在第二，而初评级她很好地守住了自己的位置。
    五天的主题曲练习时间，足够让穆辛窈发挥出全部实力，自然是留在a班。
    尽管主题曲里没有rap，但是主歌的歌词有点长有点绕，因此庞勋还是说道：“我觉得她应该能唱rap，口条流利咬字清晰，节奏感也好，应该差不了。”
    发起人汪子齐笑了笑：“她以为自己是想要发光的石头，但她就是人间珍宝。”
    佟知隽也心生感慨，如果最后真的选出一个实力这么强的团，那该有多好啊！
    可是……问题来了，这么强的团，没有打歌舞台，难道成团之后的她们，也要和其他内娱的偶像团体一样，靠商演和接网剧度过两年的成团期吗？
    第六十八章 心术不正
    一个实力超强的女团，靠舞台立足，才是最佳途径。
    但是依照内娱现状，做打歌舞台，其实并不划算。
    首先，场地批文、场馆建设、维护资金、常驻工作人员、打歌节目制作，这些都是要烧钱的。
    其次，内娱没有韩娱爱豆“回归”的概念，没有专辑要打歌宣传的概念，那么当舞台闲置的时候怎么办？当打歌节目凑不够时长的时候怎么办？
    一切都需要再考量，佟知隽跟着导师团看完主题曲录像后，便回去仔细算了算这笔账。
    亏的可能性远超过盈利的可能性，除非他能想到办法，让场地能够在其他时间有更大用处，也能合理调配好打歌节目的播放周期，避免节目停更。
    调查目前内娱团体发专辑频率并与团体运营沟通的事情，佟知隽在阅微找了个人去做。
    之前通过网站给选秀节目招聘编剧很顺利，那个网站有智能简历初筛，求职者质量都不错，于是佟知隽让姜伟丽代替他发了个助理的招聘信息。
    本来他想用阅微的员工给自己当助理的，但是想了想，人家本来各司其职，还是尽可能少些人事调动是好。
    当晚，节目组录制了再评级分班发布。
    基本上改动不大，除了个别降级的练习生比较低落，此外再没有发生什么事情。
    这个节目其实已经比别的选秀晚十几天录制了，为了同期播放，大家只能尽可能赶进度。
    第二天一早，提前买好版权的几支音乐公布，一公分组正式开始。
    一公有八首歌，两首适合舞担，两首适合vocal，两首适合rap，最后两首是节目组特意买的小众音乐人的原创音乐，交给练习生自由改编。
    同样的时间，那两首自由发挥的歌自然是更难一些，但是也更容易出彩。
    此次一公每首歌分两组，两组pk，现场观众投票，届时会开放选手的投票通道，获胜组和每组的人气王有加票，此外所有舞台里总票数第一的整组也会再有加票。
    如此算下来，十六个舞台，平均一组能有六个人或者七个人，其实并不算人多。
    按照再评级的顺序，一直稳坐第一的向文妍率先选曲，果不其然她选择了可以改编的音乐。
    向文妍选的是一首国风纯音乐，名字叫《书卷》，她的气质与这首歌也很搭，只是，仅有舞蹈，这样的舞台恐怕还不够，佟知隽预测她可能会与团队一起作词和作曲。
    第二位，穆辛窈，佟知隽期待她跟向文妍选同一首歌，在不同组pk，增加话题度，但是很遗憾，穆辛窈选择了另一首可以改编的歌。
    另一首歌是很纯正的雷鬼音乐，名字叫《last resort》，虽然词曲都是中国人，但歌词里有大段英文，对练习生的口语有一定要求。
    看起来最有机会成为总票第一的两首歌已经有了人带头选，后面就容易了许多，对自己能力有自信的，基本都会尽可能往这两首歌里挤。
    令人意外的是，明明《书卷》还有位置，当初开嗓唱了两句黄梅戏的丁蕊却没有选择《书卷》。
    她选择了声乐组的《李》。
    这首歌唱得是历史上的李姓名人，佟知隽当初争取了这首歌的版权，就是想着如果练习生们能表演好，这样立足于民族文化的舞台也许可以小火一把。
    但是这首歌的发挥空间并不算大，原作的声音就已经是天籁了，没有什么超越的可能。
    丁蕊站到这首歌的牌子后，开麦说：“我这一组不太一样，需要两位能唱歌的舞担，我已经有了改编思路，请舞担的姐妹考虑一下我！”
    理论上录节目嘛，是要扬长避短的，既然根据擅长领域分了不同的组，那舞担去声乐组，很容易掩盖光芒，但丁蕊说了，还真有人跃跃欲试。
    佟知隽拿着他的小本本，把丁蕊说的话记了下来。
    尽可能了解大家都在想什么，对她们的剧情线发展有好处。
    一个节目组想恶剪一个人，最简单的方式就是让这个人在节目里展现出的行为是逻辑不符的，是前后不一致的，但有时候也不需要恶剪，如果只挑剪辑所认为的重点来剪，那么练习生的故事线自然是很难完整的。
    让观众欣赏练习生的魅力，关键就是在于补足每个练习生做出转变的关键点，这些承接的东西看似不重要，有时候只是短短几句话的镜头，却最能体现出练习生的成长线。